為深入扎實推進民進組織建設，民進中央2019年確定為基層組織建設主題年，民進天津市委會緊緊圍繞本屆 “不忘合作初心、繼續(xù)攜手前進”主題教育活動，切實學習貫徹中共中央《關于加強中國特色社會主義參政黨建設的意見》等三個重要文件的具體措施，積極制定“天津民進基層組織建設主題年方案”，深入細致指導落實，在民進中央關懷和支持下，各級組織和會員積極響應，天津民進掀起加強基層組織建設熱潮。下面簡要匯報天津市委會組織建設工作情況。

　　一、組織建設基本情況

　　到2019年6月底，民進天津市委員會組織系統(tǒng)設有市委會機關及區(qū)委員會8個，區(qū)工作委員會3個，市直屬基層組織10個，區(qū)屬基層委員會4個，支部235個。

　　民進天津市干部隊伍建設共有630人。其中，民進中央委員9人（其中常委2人），市委委員65人（包括主委1人，副主委8人，秘書長1人（兼），常委27人）;各區(qū)（工）委及市直屬組織領導機構共201人。區(qū)和直屬下轄基層組織干部共355人。

　　工作機構設置了監(jiān)督委員會，共13人；3個工作委員會，共82人；7個專門委員會，共60人。

　　全市共有會員4568人，其中民進主界別3683人，占比80.6%。大學學歷2446人，研究生學歷515人；中級職稱1917人，副高級以上職稱2157人。

　　民進天津市委會代表人士隊伍建設：1、在各級各類機關中擔任副處級以上實職會員57人（其中副省部級1人、正局級2人、副局級10人、正處級14人、副處級30人）；2、各級人大代表和政協(xié)委員隊伍共275人（其中，全國人大代表1人，全國政協(xié)委員6人，市人大代表13人，市政協(xié)委員36人，區(qū)人大代表50人，區(qū)政協(xié)委員169人）；3、專家學者隊伍130人(其中，博士生導師45人，中科院院士2人，長江學者3人，享受國務院特殊津貼14人，特級教師66人)；4、市級特邀員隊伍10人；5、民進全國代表大會代表17人，市代表大會代表255人。

　　二、組織建設主要作法

　　換屆以來，市委會在中共天津市委和民進中央的領導下，緊緊圍繞民進十四屆二中全會部署要求，將深化“不忘合作初心，繼續(xù)攜手前進”主題教育活動與組織建設緊密結合，以“鑒黨建，興民進，筑同心”的工作思路，增強組織活力，筑牢組織根基，實現(xiàn)“四個全覆蓋”。

　　一是實現(xiàn)基層組織與所在中共黨組織建立聯(lián)系的全覆蓋。市委會領導班子先后帶隊走訪24個區(qū)、高校組織及會員所在單位的中共黨組織，及時與中共黨組織統(tǒng)一思想，交流工作，謀劃未來，實現(xiàn)共建共贏；并帶動和推動全市各基層組織實現(xiàn)了與所在中共黨組織主動聯(lián)系的全覆蓋，爭取到各級中共黨組織對民進組織的重視和支持，各級組織先后通過與所在中共黨組織合作建立 “同心室”、跨區(qū)進行基層組織簽約長期共享共建、跨省市與同領域基層組織共建和跨界別基層組織共建等形式多樣的共建活動，實現(xiàn)了共享資源、共同提高，相互注入新活力，在會內外樹立良好民進形象。

　　二是實現(xiàn)基層組織領導班子成員和重點人才接受教育培訓的全覆蓋。幾年來市委會堅持從不同層面、全方位教育培養(yǎng)各級干部和人才隊伍工作。及時做好新一屆市委會領導班子分工負責和統(tǒng)籌協(xié)調相結合，保證各項工作及時有效落實。連續(xù)開展新一屆領導班子年度民主生活會，緊緊圍繞歷年主題，全面對照檢查、查擺剖析問題，切實加強領導班子政治自覺、思想自覺和行動自覺，同時力推區(qū)級組織領導班子探索性地開展民主生活會。高度重視代表性人士和后備干部隊伍建設，先后舉辦了中青年骨干會員培訓班、青年會員培訓班、市級和區(qū)級人大代表政協(xié)委員培訓班、區(qū)專職干部交流培訓班等培訓，培訓800余人次，為各級干部更好地履職和市委會各級各類工作可持續(xù)發(fā)展提供了有力的人才保證。

　　三是薄弱渙散基層組織得到改進提高的全覆蓋。成立基層組織建設主題年領導小組，制定工作方案，深入200多個基層組織開展調研，及時統(tǒng)計分析和研究搞好基層組織建設的相關措施，主動解決各基層組織在建設過程中所遇到的個性化問題，著力推動和指導全市薄弱渙散基層組織積極學習各基層組織經(jīng)驗，提高大局意識、責任意識和自主意識，結合自身突出特色和優(yōu)勢，打造活動品牌。在基層建設中，市委會充分利用高校直屬工委開展的高校聯(lián)合活動品牌活動，分享各高校智力資源，擴大了民進在各高校和社會中的影響力。各基層組織也發(fā)揮會員專業(yè)優(yōu)勢，貼進群眾開展形式多樣的為民服務，增強了組織活力，提高了組織凝聚力。

　　四是會員發(fā)展工作嚴把政治性、原則性和紀律全覆蓋。健康有序的會員發(fā)展工作是黨派可持續(xù)的寶貴源泉，新一屆市委會以農(nóng)工黨“束昱輝”案件為警、為訓、為戒，嚴把政治關，首關不過，余關莫論。市委會從領導班子及時與各級組織和中共相關部門積極協(xié)商，開辟人才資源渠道，積極改善會員年齡結構,優(yōu)化界別比例，做牢基礎，做強高端，全市各級領導班子帶頭推薦高端人士，共同推進會員發(fā)展工作；區(qū)和直屬組織發(fā)揮主體作用，指導基層組織對會員發(fā)展各環(huán)節(jié)做了規(guī)范化要求，積極推動基層組織嚴謹規(guī)范地落實好組織發(fā)展工作。換屆以來，市委會共發(fā)展會員288人。

　　五是推進監(jiān)督機制建設，拓展會內監(jiān)督工作覆蓋面

　　新一屆監(jiān)督委員會結合組織建制情況，明確細化了委員職責分工，調整建立了新一屆各區(qū)和市直屬組織監(jiān)督員隊伍和會內監(jiān)督微信平臺，建立了與各區(qū)和市直屬組織監(jiān)督員的聯(lián)系網(wǎng)絡，為進一步增強廣大會員提升會內民主監(jiān)督意識，加大學習宣傳力度，提供了較好的組織和機制保障。每年對市委委員年度履職情況進行考核，激勵和強化市委委員的履職責任意識。

　　市委會監(jiān)委會結合民進中央和市委會換屆、全國和市級人大政協(xié)換屆等工作，努力在歷次人事醞釀、各級組織屆中調整、領導班子述職、先進推薦和評選、會員捐贈和社會服務等工作過程中嚴格監(jiān)督工作程序，保證了市委會各項重點工作科學嚴謹規(guī)范，符合規(guī)范程序和標準要求。