組織建設是我會自身建設的基礎，是黨派履行職能的保證。民進浙江省委會歷來重視組織建設工作，本屆省委會成立以后，省委會主委班子，就要求機關職能處室，提出本屆省委會期間組織工作的總體設想，制定工作目標和工作措施?？傮w設想是：強基礎、嚴政策、重程序。工作目標是：為我會自身建設和履行職能增強組織基礎。并提出了實行全省會員發(fā)展年度計劃統(tǒng)籌與單列相結(jié)合，穩(wěn)步發(fā)展會員；努力調(diào)控會員年齡、界別、專業(yè)、單位分布等結(jié)構(gòu)；完善會員信息，加強會籍管理工作；加強培訓工作，提升會員素質(zhì)；有計劃地做好新建基層組織工作；完善基層組織工作制度；創(chuàng)新基層組織建設工作載體；嚴格執(zhí)行組織工作政策，注重組織工作程序；加強領導班了建設、后備干部隊伍建設和機關干部隊伍建設等工作內(nèi)容和措施。

　　主委會議對此專門聽取并進行了研究，認為總體設想、工作目標和工作措施符合參政黨自身建設的要求和履行職能的需要；符合浙江民進的實際情況。換屆以來，浙江的組織建設工作，我們結(jié)合會中央《組織建設工作方案》，按照省委會組織工作五年總體設想在穩(wěn)步推進。在領導班子建設、會內(nèi)民主監(jiān)督、后備干部和代表人士隊伍建設、基層組織建設、機關建設等方面，做了不少工作，取得了一定的成績。在領導班子建設方面，建立了領導班子學習制度、分工負責制度、聯(lián)系地方和基層機制；在會內(nèi)民主監(jiān)督方面，成立了監(jiān)督委員會，開展了法紀警示教育、領導班子談心會、監(jiān)督地方組織述職等工作；在后備干部隊伍建設方面，建立了下一屆省委會班子后備干部；在代表人士隊伍建設方面，我們對全省代表人士隊伍進行了摸底，建立了數(shù)據(jù)庫；在機關建設方面，我們連續(xù)多年，以“服務型、學習型、和諧型、效能型、創(chuàng)新型”為目標，每年舉辦專題培訓班，對全省專職干部進行培訓；在基層組織建設方面，我們初步建立了以達標考核為基礎，以評優(yōu)評先為導向，以基層組織活動經(jīng)典案例征集、基層組織自身建設學習培訓現(xiàn)場教學培訓點創(chuàng)建、基層組織負責人談基層組織建設等為工作載體，以制度建設為保證的基層組織工作體系。

　　借這個機會，我把浙江民進最近兩年在基層組織建設方面所做的一些工作，同大家作個交流。

　　一、加強調(diào)查研究和分析

　?。玻埃保衬?，我們對全省11個市級組織和省直基層組織，進行了專題調(diào)研，召開了11次座談會。同時，對全省會員的年齡、界別、單位、專業(yè)等結(jié)構(gòu)，進行了全面分析。通過調(diào)研和分析，較全面地了解了我省基層組織建設工作在會員結(jié)構(gòu)、會務活動、工作載體和制度建設方面的現(xiàn)狀、經(jīng)驗、成效以及存在的問題。

　　我們體會到，民主黨派的基層組織建設工作，從影響因素看，涉及到民主黨派的上級組織指導和要求、基層組織自身情況和外部環(huán)境，是一項系統(tǒng)工程，要加強工作體系研究，整體推進。從上級組織的層面講，要加強指導，針對不同的工作要求和目標，創(chuàng)設一系列有效的工作載體；要健全基層組織工作制度建設，探索建立有效的激勵機制和約束機制。從基層組織的層面講，一要選好配強基層組織領導班子。二要主動溝通聯(lián)系，積極爭取中共組織幫助，爭取良好的外部環(huán)境。三要發(fā)揮好基層組織的特色和優(yōu)勢，充分尊重會員的主體地位，發(fā)揮好全體成員的積極性和創(chuàng)造性。

　　基于以上認識，省委會對基層組織建設的基礎目標，追求目標，考評標準，工作載體，制度建設等方面，進行了積極的探索和實踐。