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廣東省委會:乘勢而上 續(xù)寫輝煌

發(fā)布時間:2014-11-25  來源:

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  換屆以來,民進(jìn)廣東省委按照會中央要求,立足于組織工作實際,以提高自身建設(shè)科學(xué)化水平為目標(biāo),以落實民進(jìn)中央創(chuàng)先爭優(yōu)和組織建設(shè)主題年部署為契機(jī),以問題為導(dǎo)向制定工作要點,全面推進(jìn)組織建設(shè)工作,取得了一定成效,積累了一些經(jīng)驗:

  一、立足于提高自身科學(xué)化建設(shè)水平,全面推進(jìn)組織建設(shè)工作

 ?。ㄒ唬┙㈤L效機(jī)制,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

  1.堅持民主集中制,探索建立會內(nèi)民主體系。十八大后,中共在黨內(nèi)民主方面有一系列新的要求和舉措。廣東民進(jìn)緊扣形勢,在會內(nèi)民主體系系統(tǒng)化建設(shè)上進(jìn)行了探索,出臺和完善了一系列規(guī)章制度,并嚴(yán)格遵照執(zhí)行。按照會議制度要求,堅持做到了每月一次主委會議,每季度一次常委會議,凡重要決定都通過會議決定,述職評議、民主生活會都得到落實,會內(nèi)民主氣氛濃郁,集體領(lǐng)導(dǎo)成效顯現(xiàn)。

  2.明確分工,充分發(fā)揮每一位專、兼職領(lǐng)導(dǎo)作用。出臺《領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工安排》,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子成員優(yōu)勢特長做出分工,明確專職領(lǐng)導(dǎo)和兼職領(lǐng)導(dǎo)承擔(dān)的工作,切實發(fā)揮兼職領(lǐng)導(dǎo)作用。實踐證明,這種做法有利于充分調(diào)動每一位班子成員的積極性、增強(qiáng)每一位班子成員的責(zé)任感,有利于克服民主黨派以兼職為主的工作特點。經(jīng)過兩年的磨合,團(tuán)結(jié)、民主、高效的領(lǐng)導(dǎo)集體已經(jīng)形成。

  3.積極探索,進(jìn)一步完善會內(nèi)監(jiān)督制度。在會內(nèi)監(jiān)督方面,廣東民進(jìn)已有了5年實踐,基本做到了法理明晰,運(yùn)作規(guī)范。監(jiān)委會對班子成員、議事規(guī)則進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)督檢查會議制度落實情況,承擔(dān)述職評議工作,指導(dǎo)地方監(jiān)督工作,處理會員的意見和信訪,去年還首次參與了機(jī)關(guān)干部選拔和晉升工作,內(nèi)容不斷拓展,積累了寶貴經(jīng)驗。

 ?。ǘ┩怀鲋攸c,積極穩(wěn)妥做好組織發(fā)展工作

  1.統(tǒng)籌規(guī)劃,拓寬會員界別。廣東民進(jìn)通過深入調(diào)研,制定全省組織發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展計劃。著力做好年輕會員的發(fā)展和培養(yǎng)工作,優(yōu)化年齡結(jié)構(gòu);大力發(fā)展代表性人士和結(jié)構(gòu)性短缺人才;根據(jù)會中央部署,特別注意抓好出版界會員的發(fā)展工作,專門召開出版界會員座談會,去年又吸收了廣東省新聞出版廣電局巡視員黃玲同志入會,增強(qiáng)了我會在出版界的影響力。

  2.改變發(fā)展形式,變被動發(fā)展為主動發(fā)展。在各黨派人才爭奪日趨激烈的情況下,廣東民進(jìn)采取多種措施,主動發(fā)掘高素質(zhì)優(yōu)秀人才入會:一是要求各級組織主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭主動發(fā)展優(yōu)秀會員;二是主動加強(qiáng)與當(dāng)?shù)亟y(tǒng)戰(zhàn)部門的溝通,從知聯(lián)會發(fā)掘人才;三是廣泛聽取會員對于做好組織發(fā)展的意見和建議,采用聯(lián)誼和交友的方式吸引高素質(zhì)人才。

  3.嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),規(guī)范組織發(fā)展程序。民進(jìn)廣東省委要求各級組織嚴(yán)把組織發(fā)展工作的質(zhì)量關(guān),重視對發(fā)展對象政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、思想作風(fēng)和群眾影響四個方面的考察。尤其在發(fā)展新階層代表性人士入會時,要聽取人員所在單位、所在地方、行業(yè)主管部門、工商、稅務(wù)、社會保障等多方面意見;并嚴(yán)格執(zhí)行6個月以上的培養(yǎng)教育期。

作者:     責(zé)任編輯:張禹